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SOCIAL RECRUITING
Mitarbeitergewinnung
für Ihr Unternehmen!
REGIONALE FACHKRÄFTE GEWINNEN
FÜR IHR UNTERNEHMEN!
Mit unserer Hilfe in nur
wenigen Wochen
qualifizierte Mitarbeiter einstellen.
Wie das funktioniert?
Bewerber generieren durch Mobilfunnel!
Vorqualifiziert und passend nach deinen Anforderungen.
Mitarbeiter gewinnen über Social Media! In nur wenigen Minuten zur Bewerbung
Schritt 1 Vorqualifizierung
Schritt 2
Vorqualifizierung
Schritt 3
Kontakt
Social Recruiting mit Mobilfunnel bietet eine Reihe von Vorteilen, insbesondere in der modernen, digitalen Arbeitswelt. Hier sind einige der wichtigsten Vorteile:
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Erreichbarkeit von Talenten: Mobilfunnel ermöglicht es, potenzielle Kandidaten direkt über ihre mobilen Endgeräte zu erreichen, was heutzutage besonders wichtig ist, da viele Menschen ihre Smartphones und Tablets regelmäßig nutzen.
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Einfache Bewerbung: Bewerbungsprozesse werden durch Mobilfunnel vereinfacht, da Interessierte mit nur wenigen Klicks ihre Bewerbung einreichen können. Dies reduziert die Hürden und steigert die Bewerberzahl.
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Personalisierung und Targeting: Social Recruiting über Mobilfunnel ermöglicht es, spezifische Zielgruppen durch maßgeschneiderte Kampagnen direkt anzusprechen, sei es durch Social Media Ads oder andere Kanäle. Dadurch können Unternehmen gezielt nach den richtigen Talenten suchen.
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Kosteneffizienz: Im Vergleich zu traditionellen Rekrutierungsmethoden, wie beispielsweise Jobmessen oder Zeitungsanzeigen, sind Social Recruiting und Mobilfunnel in der Regel deutlich kostengünstiger.
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Erhöhte Reichweite: Durch die Integration von sozialen Netzwerken und mobilen Plattformen erreichen Unternehmen eine größere Anzahl potenzieller Kandidaten, einschließlich passiver Bewerber, die vielleicht nicht aktiv auf Jobsuche sind, aber offen für neue Möglichkeiten.
Social Recruiting /
Mitarbeiter-gewinnung
Gezielte Ansprache.
Wir sprechen Ihre zukünftigen Mitarbeiter dort an, wo sie sich in ihrem privaten Umfeld aufhalten:
Social Media. Im Vergleich zu anderen Kanälen halten sich Nutzer sehr lange in den sozialen Medien auf und haben eine vergleichsweise lange Aufnahmespanne
Bewerbungen in kürzester Zeit
Niemand sucht aktiv.
Durch Social Recruiting erhalten Sie Kontakt zu Kandidaten, die nicht oder nur passiv nach einem neuen Job suchen. Das sind oft die besten Mitarbeiter.
Gewinne Mitarbeiter aus deiner Region
Bewerbung direkt über das Smartphone
Mobilfunnel ermöglichen es Kandidaten, sich in unter 5 Minuten zu bewerben und erst nach einer engeren Auswahl die vollständige Bewerbung abzusenden. Diese Trichter ermöglichen euch einen schnelleren und präziseren Bewerbungsprozess, wodurch sich nur die wirklich qualifizierten Wunschkandidaten bei euch bewerben
Alles aus einer Hand
Vorqualifizierung
Durch unsere Strategien gehören unqualifizierte Bewerber der Vergangenheit an, da sie bereits im Bewerbungsprozess vorqualifiziert werden.
DAS SAGEN UNSERE KUNDEN
Hertrich Abbruch
3 Fachkräfte eingestellt
in nur 14 Tagen
Innerhalb von nur 14 Tagen konnten über 20 Bewerbungen generiert werden, und davon 3 qualifizierte Fachkräfte eingestellt werden
Teufel Bauunternehmung
In unter 4 Wochen
eine qualifiziere Fachkraft eingestellt
Für die Mitarbeitergewinnung wurde eine eigene Webseite erstellt, auf dem ein interaktives Bewerbungsformular platziert wurde, um möglichst qualifizierte Bewerber zu gewinnen. Mithilfe von Social Media wurden die richtigen Menschen darauf aufmerksam gemacht und so dauerte es nicht lange bis die ersten Bewerber sich meldeten
BN Tortechnik
Mehrere Stellen konnten in kürzester Zeit mithilfe von
Goos Design
besetzt werden.
Ein Auszug unserer Kunden aus verschiedenen Branchen:
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Wir unterstützen Sie gerne
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Mein Name ist Dennis Waag und wir sind eine Social Media Recruiting Agentur aus der Ortenau in Kehl am Rhein. Wir haben uns darauf spezialisiert besonders die kleinen und mittelständischen Unternehmen dabei zu unterstützen, in nur wenigen Wochen qualifiziertes Fachpersonal über social media marketing zu finden und einzustellen.
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Wir haben bereits sehr vielen Unternehmen dabei verholfen, endlich die richtigen Mitarbeiter zu finden. Mitarbeiter, die nicht nur qualifiziert, sondern auch motiviert sind und perfekt zur gesuchten Stelle passen.
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Mitarbeiter über Social Media gewinnen
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Keine Akquise im privaten Umfeld nötig
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Automatisiert Bewerbungen erhalten
STRATEGIE - BRANDING - PERFORMANCE MARKETING - WERBEANZEIGEN - ADS MANAGEMENT- SOCIAL RECRUITING
FACHKRÄFTE GEWINNEN ÜBER SOCIAL MEDIA
Videografie
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Werbevideos:
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Du willst dein Business ins beste Licht rücken? Wir produzieren maßgeschneiderte Werbeclips, die deine Zielgruppe direkt ansprechen.
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Imagefilme: Ein Imagefilm erzählt die Geschichte deiner Marke – authentisch und professionell.
Business-
Fotografie
Professionelle Business-Fotografie – Ihr Unternehmen im besten Licht!
Setzen Sie Ihr Unternehmen und Ihr Team mit hochwertiger Business-Fotografie in Szene. Ob für Ihre Website, Geschäftsberichte oder Marketingmaterialien – wir bieten Ihnen maßgeschneiderte Fotos, die Ihre Marke authentisch und professionell repräsentieren.
1. Kontaktformular
Drücken Sie einfach auf den Button und füllen Sie das kurze Formular aus. Anschließend rufen wir Sie zurück und finden gemeinsam heraus, wie wir Ihnen konkret weiterhelfen können.
2. Beratungsgespräch
Ganz unverbindlich erklären wir Ihnen, wie genau unsere Strategie funktioniert und wie diese in Ihrem Unternehmen umgesetzt werden kann.
3. Strategie
Wir erstellen gemeinsam mit Ihnen
Ihre individuelle Strategie und
setzen diese für Sie um. Ihre
Aufgabe besteht dann nur
noch darin, sich um die
vorqualifizierten Bewerber zu kümmern und den richtigen einzustellen.